“法官，我们调好了一件案子，需要向法院申请司法确认，有一方当事人不在现场需要线上调解。”

“好的，我们马上过来。”

2023年6月27日，远安县总工会劳动争议人民调解委员会来电，表示已经成功调解一件追索劳动报酬纠纷案件，并已为当事人在线申请司法确认，给调解协议“上保险”，让诉前调解更有效率，既免除当事人的诉累，又节约了司法资源，更强化了调解协议的法律效力，切实为化解基层纠纷、促进社会和谐发展提供坚实保障。

据悉，该起追索劳动报酬纠纷案涉21500元劳动报酬。张某受向某雇佣自2019年起随其在河南、山东、襄阳等地的工地上做泥瓦工，其后双方结算劳动报酬，向某应当支付张某工资22500元。但截至张某起诉之日，向某仅通过微信转账1000元，余下21500元至今未付。张某年龄较大且长期服药，家庭负担较重，无奈之下只好向法院提起诉讼。

法院审查认为该案案件事实清楚，证据确实充分，随即向县总工会劳动争议人民调解委员会委派。调解员通过多方联系得知向某在外省某矿挖矿。对于案件事实向某表示无异议，但现在拿不出来。调解员向向某说明张某生活困境，希望他能尽快支付。向某表示可以分期支付。调解员立即与张某沟通转述调解方案，张某同意后迅速制定调解方案，同步向法院申请线上司法确认，案件最终得以顺利结束。

下一步，远安县法院将更加持续积极的推进“法院+工会”诉前调解、诉调衔接新模式，实现案结事了、定纷止争，切实减轻当事人诉讼负累，节约当事人诉讼成本，解决人民群众矛盾纠纷！